仕事の効率を高める時間管理術

ビジネスマンにとって、時間管理は欠かすことのできないビジネススキルです。

世の中には、不眠不休でどんなに頑張っても、仕事のスケジュール繰りがいつもうまくいかず、納期ギリギリになってしまう人がたくさんいると思います。
一人の人に仕事が集中してしまいがちな現代社会ですが、中にはそれでも定時で帰って行く人がいます。
違いは一体どこにあるのでしょうか。
私は、おそらく時間管理術が身についているかいないかが鍵になっていると思います。

締め切りを厳守するのがビジネス、ひいては資本主義の原則にも関わらず、学校の授業ではなぜか時間管理術を教えません。
おそらく、ブラック残業が当たり前になっている学校現場で、教員に時間管理術を教えさせること自体が無理なのでしょう。
そのため、時間管理術を学ぶのはビジネスの現場に出てからになりますが、実際は職場側も余裕がなく、研修でもあまり扱うことがありません。
基本的に時間管理術については自学自習となりますが、時間管理術を学ぶために、たくさんの本を読んだり、セミナーに足を運んだりなどと時間を割いていては本末転倒です。
もっと、シンプルに考えましょう。

時間管理の基本は、自分のリズムと仕事のリズムを合わせることです。その上で、仕事がこなせるようにスケジューリングしていくのが時間管理の原則です。あくまでも、自分にかかる負荷を最小限にして、最大限の結果を出すのが時間管理の目的だということを意識しましょう。